Власти Армении хотят привязать зарплаты госслужащих к их продуктивности

27 Октября 2025

Уровень заработных плат в госсекторе действительно ниже, чем в частном, однако этого аргумента недостаточно, чтобы обосновать необходимость повышения окладов.
 
В Армении с 2026 года планируют внедрить систему оценки эффективности труда государственных служащих. Об этом сообщил министр финансов Ваге Ованнисян в ходе обсуждения проекта госбюджета на 2026 год в парламентской комиссии по финансово-кредитным и бюджетным вопросам.
 
По словам министра, уровень заработных плат в госсекторе действительно ниже, чем в частном, однако этого аргумента недостаточно, чтобы обосновать необходимость повышения окладов — важно продемонстрировать обществу конкретные результаты работы.
 
«Именно поэтому в обществе часто возникают подобные вопросы. Многие считают, что и руководящий состав получает меньше, чем заслуживает. Мы должны разработать критерии, по которым можно будет оценить объем и качество работы каждого сотрудника», — отметил Ованнисян.
 
По данным Статистического комитета, средняя зарплата в сфере госуправления и социальной защиты в июле 2025 года составила 462,6 тыс. драмов (около $1 200), что на 4,6% меньше, чем годом ранее — главным образом из-за сокращения премий.
 
Для сравнения, средняя зарплата по республике составила 304,6 тыс. драмов (около $790).
 
Sputnik-Армения

ArmenianReport https://armenianreport.com